2020年金华义乌市银龄讲学教师招募100人公告

来源:义乌市教育局 2020-08-06 16:40
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根据《义乌市“银龄讲学计划”实施方案》(义教人〔2019〕53号),2020年义乌市拟面向社会公开招募一批优秀退休教师到中小学校,特别是到薄弱学校、农村学校任教。结合学校银龄讲学教师需求实际情况,现将2020年义乌市银龄讲学教师招募有关事项公告如下。

一、招募计划

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二、招募对象及条件

(一)招募对象

1.省内外中小学优秀退休教师,以退休教研员、骨干教师为主。

2.截止到2020年12月31日,达到法定退休年龄但尚未办理退休手续的义乌市内中小学教师。

(二)招募条件

1.政治可靠,师德高尚,热爱教育事业,有较强的事业心和责任感,甘于奉献,不怕吃苦,作风扎实。

2.业务精良,教育教学经验丰富。曾获县市级及以上教坛新秀、学科带头人、名师名校长等荣誉称号,或参加县市级及以上各类课堂教学(基本功)比武获奖的教师优先。

3.具有适应岗位要求的身体条件,年龄一般在65(含)周岁以下,退休不足3年的教师优先。

4.具有相应的教师资格证书,高级教师优先。

三、招募对象岗位职责

招募到的退休教师以发挥专业特长承担课堂教学为主,同时也要根据选聘学校教育教学需求进行听评课、开设公开课、研讨课或专题讲座,指导青年教师、协助学校做好教学管理和开展教研活动等,发挥示范辐射作用,带动提升选聘学校教育教学和管理水平。

四、招募对象待遇保障

讲学教师服务期间人事关系、现享受的退休待遇不变。讲学经费由市财政安排,主要用于讲学教师劳务费发放及购买意外保险费等补助。其中70%为基础补贴,由选聘学校按月平均发放;30%为绩效考核奖励,根据个人学年度考核结果分档次发放。

外县市讲学教师原则上应生活在义乌。选聘学校要关心关爱讲学教师,为讲学教师提供必要的生活条件和服务。讲学教师因病因伤发生医疗费用,按本人医疗关系和有关规定办理。

五、招募程序

招募工作由市教育局负责实施,遵循“公开、公平、自愿、择优”原则,按下列程序进行:

1.自愿报名。自公告发布之日至2020年8月11日止。报名应聘人员根据教育局公布的招募计划,选择一个岗位报名,将报名表和应聘材料(含学历证书、教师资格证及符合选聘条件的获奖荣誉证书,以扫描件或拍照形式)发送至邮箱:ywsjyjrsk@163.com。也可到教育局人事科现场报名。

2.资格审核。教育局组织审核报名材料,择优确定考核对象。

3.面试遴选。举行双选会,集中进行面试考核,主要考察应聘教师的专业水平、课堂教学能力等基本素质。各选聘学校成立考评小组组织面试,集体研究决定聘用结果。考核具体时间、地点另行通知。

4.体检及考察。根据考核成绩择优确定体检、考察对象。

5.公示。根据考察和体检情况择优确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在教育局政务公开专栏公示7个工作日。

6.签订协议。公示期满后,没有反映问题或反映问题经核实不影响聘用的,根据双向选择意向,各选聘学校与拟招募讲学教师签订银龄讲学协议。协议一年一签,明确双方的权利和义务,鼓励考核合格的连续讲学,讲学服务期限一般不超过三年。

7.上岗任教。选聘学校安排讲学教师上岗任教。

六、考核管理

讲学教师服务期间,需按协议履行讲学义务,服从选聘学校工作安排,遵守法律法规和选聘学校制定的规章制度,遵守职业道德和劳动纪律,不得违规带生、办班,不得到校外辅导机构兼职,不得为校外辅导机构和他人介绍生源。

选聘学校需对讲学教师进行学年跟踪评估,和在编教师一同进行学年考核,对不按协议要求履行义务的,可依据有关规定进行处理和问责,直至解除协议,对因身体原因不适合继续讲学的,或考核不合格的,予以解除协议。

七、其他事项

2020年12月31日前已达法定退休年龄但尚未办理退休手续的教师,如考核通过,从办理退休手续次月起与选聘学校签订银龄讲学协议,享受银龄讲学教师待遇。

本公告未尽事宜,由义乌市教育局负责解释。咨询电话:0579—85385592、85213610。联系人:徐老师、金老师。


义乌市教育局

2020年8月5日


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